伦敦大会报告讲，资本需要更多样化的技术人才
发布时间：2022-02-26 11:39:27 所属栏目：要闻 来源：互联网
导读：伦敦集会经济委员会呼吁伦敦博士约翰逊市长重新设计学徒，为数字部门为适合宗旨。该报告称，旨在为数字经济的Mayoral Manifesto表示，伦敦的技术部门面临着一系列挑战，包括数字技能短缺和缺乏普及。 据佛罗州Twycross称，伦敦大会经济委员会主席，科技公司
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伦敦集会经济委员会呼吁伦敦博士约翰逊市长重新设计学徒，为数字部门为“适合宗旨”。该报告称，旨在为数字经济的Mayoral Manifesto表示，伦敦的技术部门面临着一系列挑战，包括数字技能短缺和缺乏普及。 据佛罗州Twycross称，伦敦大会经济委员会主席，科技公司“为具有正确数字技能的人哭泣”。“伦敦有一个世界领先的技术部门，但我们需要确保这种蓬勃发展的部门尽可能的妇女的机会，而当地的年轻人受益于家门口的东西，”她说。 报告显示，46％的领导科技PS相信科技行业面临的主要挑战是技术工人的短缺，但尽管需要他们，年轻的伦敦人 - 特别是女性 - 正在努力利用工作。 “我们必须尽我们所能让年轻人接受训练，所以他们不会错过那里的机会，”报告说。2015年11月，市长推出了500万英镑的数字人才计划，以确保资本中的年轻人正在学习数字技能。 该报告呼吁约翰逊瞄准该计划，以便一系列提供除传统学徒法以外的课程的提供商将有资格获得资金。它还表示，市长和伦敦企业面板“应与数字技能提供商和进一步的教育机构一起重新设计适合数字部门的学徒的学徒”。 伦敦大会表示，学徒应该是行业主导，敏捷和集中协调“确保中小企业[中小企业]能够参加”。 它还表示，应通过对该部门的需求更好地和本地化的数据收集来了解学徒。科技城英国的创建导致了资本技术投资的巨大增加，许多中小企业在伦敦的硅环交叉路口和周围地区设立商店。 然而，同一地区的青年失业率很高，“似乎那些年轻人没有被赋予技术部门机会的技能”，该报告说。相反，该部门正在从国外导入人才。 该报告还指出，大多数英国初创公司由中产阶级家庭的儿童建立，科技城是“偏向白色，男性员工”。 （编辑：江门站长网） 【声明】本站内容均来自网络，其相关言论仅代表作者个人观点，不代表本站立场。若无意侵犯到您的权利，请及时与联系站长删除相关内容! |
